#Grafton
Prečo meníme prácu? Mzda je síce dôležitou motiváciou, no významne zavážia aj tieto dôvody
Prieskum odhaľuje najčastejšie príčiny odchodu zo zamestnania aj dôvody na prijatie novej ponuky.
Uvažujete nad zmenou práce? Toto sú rady personalistov, ako správne naštartovať novú kariéru
Odborník z praxe radí, ako si nájsť nové pracovné miesto, s ktorým budete naozaj spokojní.
Na hľadanie letnej brigády je najvyšší čas. Čo všetko treba zvážiť pri jej hľadaní? Mzda nemusí byť to jediné
Ak chce študent získať atraktívnu brigádu na letné mesiace, nemal by už s jej hľadaním váhať.
V ponuke benefitov je priepastný rozdiel. Zamestnanci žiadajú niečo iné, ako im firmy ponúkajú
Medzi ponúkanými zamestnaneckými benefitmi a preferenciami pracovníkov je stále nesúlad.
Prieskum: Na Slovensku sa žije zle, myslia si dve tretiny Slovákov a Sloveniek
Presvedčenie ľudí nesúvisí so zlým pocitom zo svojej práce, ale so samotnou krajinou, životom v nej a jej smerovaním.
Nový prieskum ukázal nálady na Slovensku. Viac ako dve tretiny občanov pracujúcich si myslí, že sa im žije zle
Lásku ku svojej práci najviac pociťujú zamestnanci z oblasti obchodu a marketingu, najmenej pracovníci z výroby, tzv. modré goliere.
Ako ovplyvnila náš pracovný trh vojna na Ukrajine? Odborníci zhodnotili uplynulý rok
Obavy, že lacnejší Ukrajinci vytlačia slovenských pracovníkov, sa nenaplnili.
Prieskum: Vianočné brigády sú v kurze. O koľko si môžete prilepšiť a na akých pozíciách?
Slováci a Slovenky berú brigádu ako formu prilepšenia, Ukrajinky ako možnosť zamestnať sa.
Home office ako benefit? Zamestnanci chcú viac, novým trendom sa stane job hopping
V dôsledku vysokej inflácie dôjde v budúcom roku k tlaku na zvyšovanie platov.
Mzdy by mali v roku 2022 narásť o päť až osem percent
Rok 2022 by mal priniesť vysokú aktivitu na pracovnom trhu, ako aj rast zamestnanosti.
Prípadný lockdown počas tretej vlny spôsobí rast nezamestnanosti, tvrdia personalisti
Koronavírus podľa Graftonu zásadne ovplyvnil to, ako dnes pracujeme.
Prieskum: Koronakríza na znižovanie miezd nemala vplyv
Väčšina firiem vlani nezmenila výšku miezd svojich zamestnancov a takmer tretina oznámila, že v roku 2021 plánuje platy zvyšovať.
Prieskum: Zamestnávatelia pandémiu nezneužívali, snažili sa zamestnancom vyjsť v ústrety
Slovenský trh práce bol v roku 2020 charakteristický férovým prístupom, ohľaduplnosťou a lojalitou. Vyplýva to z prieskumu personálnej agentúry Grafton.
Platy na Slovensku rastú
Rekordne nízka nezamestnanosť v roku 2017 spôsobila plošný rast miezd a výrazné zmeny pri zamestnaneckých benefitoch.