Brexit či ústup dieslov síce cítiť, ale zamestnanosť je stále rekordná. Rastúce ceny ropy sa prejavili na vyššej inflácii aj raste cien potravín.
Neobsahuje však definitívny mzdový nárast, vo vyjednávaní o tejto otázke sa tak bude pokračovať.
Francúzsky automobilový koncern v najbližších týždňoch až mesiacoch predstaví úplne nové osobné motorové vozidlo, ktoré bude vyrábané len na Slovensku.
Rast českej ekonomiky na budúci rok mierne spomalí na 2,9 percenta z tento rok odhadovaných troch percent. Rovnako sa spomalí rast miezd.
Na Slovensku v septembri tohto roka rástli zamestnancom priemerné nominálne aj reálne mzdy.
V časoch extrémneho nedostatku pracovnej sily začínajú aj na Slovensku pôsobiace firmy ponúkať ľuďom netradičné bonusy.
Národná banka Slovenska zvýšila odhad rastu priemernej nominálnej mzdy pre tento rok o 0,4 percentuálneho bodu na 6,2 %.
Zahraniční pracovníci sa na domácom trhu dlho neohrejú a po získaní skúseností odchádzajú na lepšie platené miesta v Nemecku či Rakúsku.
Žiadna platová trieda vo verejnej alebo štátnej správe nebude nižšie, ako je minimálna mzda. Šéf Smeru predpokladá jej ďalšie zvyšovanie.
Cieľom návrhu zákona je, aby došlo k pozitívnemu vplyvu na zatraktívnenie a zvýšenie počtu uvedených nedostatkových povolaní v zdravotníctve na Slovensku.
Tabuľkové platy pre 229-tisíc zamestnancov verejnej správy sa od januára výrazne zvýšia. Vláda ide vyriešiť dlhoročný mzdový problém v krajine.
V praxi sa podľa zistení denníka Pravda zľavnené odmeny z dielne koaličnej strany SNS neujali. Firmy odradila v júni od vyplatenia 13. mzdy komplikovaná legislatíva.
IGOR DANIŠ: Nízka miera nezamestnanosti spojená s dopytom po pracovnej sile zvyšuje mzdovú úroveň, ale tá môže byť narušená predpokladanou ekonomickou recesiou.
Automobilový priemysel na Slovensku stále silnie. Akútny nedostatok pracovníkov núti firmy rýchlejšie zvyšovať platy a ponúkať aj nefinančné benefity.
Svoju cenu na trhu práce si uvedomuje čoraz viac absolventov. Tým v súčasnosti nahráva najmä situácia, keď rekordná nezamestnanosť znižuje záujem o voľné pracovné pozície.
Od 1. mája 2018 je účinná novela zákona o službách zamestnanosti, ktorá ukladá zamestnávateľom na Slovensku povinnosť zverejňovať v pracovných ponukách základnú zložku mzdy.
Primátori a starostovia si prilepšia, a ak navyše pôsobia na svojich postoch dlhšie ako jedno funkčné obdobie, pocítia to aj na odstupnom.
ĽUBOŠ PAVELKA: Verejné financie ekonomík EÚ sa v uplynulých dvoch rokoch výrazne zlepšili.
Podľa jej slov by malo ísť minimálne o desať percent.
BRANISLAV ONDRUŠ: „Iný názor na príplatky majú tí, ktorí ľuďom prácu dávajú,“ povedal deň pred 1. májom redaktor Slovenského rozhlasu o zvýšení príplatkov za nočnú a o zavedení príplatkov za víkendovú prácu.