#výpoveď
Kedy vám zamestnávateľ môže siahnuť na plat?
Čo sa za mzdu považuje a čo nie? V akých situáciách je možná jej úprava? A akým spôsobom vám zamestnávateľ nesmie siahnuť na mzdu?
Výpoveď pre koronavírus je nezákonná
Koronakríza priniesla rôzne zmeny aj v oblasti pracovnoprávnych vzťahov. Kedy môže zamestnávateľ zamestnanca prepustiť?
Môžete dostať výpoveď, ak ste v karanténe, alebo ste mali pozitívny test?
Korona útočí. Pozitívne testovaných pribúda. Väčšina z nich má svoju prácu, ale musí ostať doma. K čomu vás zamestnávateľ môže nútiť? A môžete dostať výpoveď?
PORADŇA: Odstupné pri výpovedi a dohode
Ak zamestnanec odchádza do penzie, má nárok na odchodné. Ak však pracovný pomer skončí výpoveďou či dohodou z iného dôvodu, má zamestnanec nárok na odstupné.
Šéf predaja VW dostal ‘padáka‘. Len štyri dni po odovzdaní ID.3 prvému zákazníkovi
Personálne čistky v koncerne Volkswagen pokračujú.
PORADŇA: Dávka v nezamestnanosti a živnosť
Som zamestnanec a zároveň mám živnosť. V práci chcem dať výpoveď a chcem sa zaevidovať na úrade práce. Budem mať nárok na podporu v nezamestnanosti?
Ide o právo: Zamestnávateľ vám nesmie znížiť plat bez vášho súhlasu, ale môže znížiť stavy
Pravda bola vždy na strane ľudí, svojich čitateľov. Aj táto nová relácia má ambíciu pomôcť vám zorientovať sa v spleti paragrafov. Pozrite si 1. časť relácie Ide o právo.
Ako postupovať, ak náhle prídete o prácu?
Ľudia tento rok prídu o prácu najmä v sektoroch služieb ako turizmus, stravovacie služby, maloobchod či doprava, ale aj v priemysle a stavebníctve.
Ako zákony chránia pred výpoveďou v čase pandémie
Zakonník práce sa zmenil. Koho nové ustanovenia chránia pred výpoveďou? Kto má nárok pracovať z domu a kto na náhradu mzdy?
Koronavírus: Kedy môžete dostať výpoveď
Vláda sa snaží pomôcť zamestnávateľom. Napriek štátnej pomoci sa však zrejme viaceré firmy prepúšťaniu nevyhnú. Kedy má zamestnávateľ právo dať vám výpoveď?
Otázky a odpovede o práci a invalidite
Môže hendikepovaný zamestnanec dostať výpoveď či mať nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas? Kto je zdravotne postihnutá osoba? Aké sú povinnosti úradu práce?
Ste zamestnanec a chcete odísť z práce? Ako na to?
Sú štyri spôsoby, ako sa podľa zákona dá ukončiť pracovný pomer. Kedy je vhodné sa zo zamestnávateľom dohodnúť a kedy dať výpoveď? Pozrite si vzory žiadostí.
Oplatí sa viac dohoda alebo výpoveď?
Najčastešie zamestnanci z vlastného rozhodnutia odchádzajú z firmy na základe dohody alebo dajú výpoveď. Každá forma má svoje výhody.
6 veľkých rozhodnutí, na ktoré by ste sa mali dobre vyspať!
Pri väčšine rozhodnutí sa spoliehame na svoju intuíciu, existuje však pár vecí, nad ktorými by sme mali dumať dlhšie...
Oplatí sa vedieť: Kedy je výpoveď neplatná?
Neplatnosť skončenia pracovného pomeru výpoveďou môže zamestnanec, ako aj zamestnávateľ uplatniť na súde najneskôr v lehote dvoch mesiacov.
Odstupné a odchodné
Kedy môže zamestnanec okamžite ukončiť pracovný pomer?
Zákonník práce: Výpoveď alebo dohoda o skončení pracovného pomeru
O výpovedi, výpovednej dobe a zákaze výpovede.
Výpoveď alebo dohoda? Odchod z práce má svoje pravidlá
Odchádzate z práce? Oplatí sa viac podať výpoveď alebo so zamestnávateľom na odchode dohodnúť? Na čo si treba dať pozor?
Som na teba hrdá, odkázala pornohviezda Trumpovmu exprávnikovi
Pornoherečka Stormy Daniels, ktorá tvrdí, že mala s Donaldom Trumpom pomer, pochválila jeho bývalého právnika za výpoveď.
Chcete dať výpoveď? Pozor na úspory
Podľa prieskumu uvažuje o odchode zo zamestnania takmer 46 percent ľudí. Keby však po výpovedi zostali bez práce, môžu mať problém s úsporami.