Je povinný a viazaný je na ekonomickú aktivitu a príjem ľudí. Prispievať doň musí každý, kto má povinnosť platiť odvody.
Či ste zamestnaný, živnostník, alebo brigádujete na dohodu, Sociálna poisťovňa vám doň môže posielať časť z vašich povinných odvodov, ktoré sa zmenia na vaše úspory na dôchodok.
Mnohí seniori nechcú dostávať tzv. rodičovský dôchodok od svojich detí z obavy, že to zníži budúcu penziu detí. Môžu túto dávku odmietnuť?
Ich výška sa v tomto roku nemenila a nízkopríjmoví dôchodcovia, ktorí ju ani po valorizácii neprekročili, dostávajú aj naďalej rovnaký dôchodok ako vlani.
Pre oneskorenú valorizáciu už politici prišli s návrhmi, ako systém výpočtu zmeniť.
Dôchodcov zrejme čaká v januári budúceho roka najvýraznejšie zvýšenie penzií v histórii. Od roku 2024 by sa mali valorizovať o 16,9 percenta.
V Česku vlani pribudlo osemdesiattisíc predčasných penzistov. Skorší odchod na zaslúžený odpočinok sa im oplatí vďaka rekordnej inflácii a s ňou spojenej valorizácii.
Sociálna poisťovňa pripomína, že na valorizáciu (zvýšenie) dôchodku od 1. januára 2023 sa podľa zákona o sociálnom poistení neprihliada na zvýšenie dôchodku na sumu minimálneho dôchodku.
Minister práce, ktorý celú reformu druhého piliera navrhol, sa bráni, že k žiadnemu zdaneniu vôbec nemalo prísť.
Zmeny nastali aj v druhom dôchodkovom pilieri. Príspevky neporastú, končia akceptačné listy a jednorazový výber je vyšší.
Od januára začala platiť veľká penzijná reforma prvého piliera. Tá ruší dôchodkový strop, zavádza tzv. rodičovský dôchodok, ale aj nový druh predčasnej penzie.
Kedy dostanete zvýšený dôchodok? Aký bude doplatok? O zvýšení dostanete informáciu.
Každoročná valorizácia dôchodkov sa netýka priamo zvyšovania minimálnych dôchodkov. Pre tento druh dôchodku platí zo zákona osobitný mechanizmus.
Opäť o dôchodcovskú infláciu porastú penzie od januára. Dôchodky tak porastú o 11,8 percenta.
Rok 2022 priniesol množstvo zmien a rok 2023 nebude iný. Čo sa týka financií, niekde pridá a niekde uberie.
Rodičovský bonus, zmeny pri odchode do dôchodku, zákonná valorizácia dôchodkov, ale aj zastabilizovanie druhého piliera a generálny pardon. Zmeny, ktoré so sebou prináša rok 2023.
Do 40 odpracovaných rokov nepočítajú niektoré obdobia.
Dnes vek odchodu do penzie rastie tempom dva mesiace ročne.
ĽUBOŠ PAVELKA: Nezdaňovanie jednorazových výberov nasporených dôchodkových úspor by bolo nespravodlivé.
BRANISLAV ONDRUŠ: Riešením by mala byť zmena zákona o sociálnom poistení, ktorá by zabezpečila mimoriadnu valorizáciu dôchodkov v mimoriadne zhoršenej príjmovej situácii.