Novelou sa spresní aj právna úprava o zaokrúhľovaní mzdy, krátení dovolenky za neodpracované hodiny či príplatku za prax.
Z dát portálu Platy.sk vyplýva, že spomedzi vekových skupín zarábajú tento rok najviac pracujúci, ktorí majú 35 až 44 rokov.
Ako postupovať pri podávaní žiadosti.
Kým niektoré firmy optimalizujú počet transakcií, iní sa rozhodli preniesť časť nákladov na zamestnancov či spolupracujúcich živnostníkov.
Budú mať všetci zamestnanci v danom odvetví rovnaké minimálne mzdy a pracovné podmienky?
Na Slovensku sú vyššie reálne mzdy ako pred pandémiou. To je dobrá správa, no aj tak patríme k pracujúcim s najnižšími príjmami a kúpnou silou v Európe.
Priemerné dôchodky nestíhajú za rastom miezd a dlhodobo nahrádzajú čoraz menšiu časť mzdy.
Vyššia minimálna mzda bude mať pozitívny vplyv aj na príplatky za prácu v noci a cez víkendy.
Priemerná nominálna mesačná mzda zamestnanca v hospodárstve SR za celý rok 2024 dosiahla 1524 eur, medziročne vzrástla o 6,6 %.
viac ako tri štvrtiny pracovníkov nie sú chránené žiadnou kolektívnou zmluvou.
Najviac zarábajú zamestnanci súkromných zahraničných firiem, platy štátnych zamestnancov zaostávajú.
Z dát portálu Platy.sk vyplýva, že vlani zarábalo 10 percent ľudí pracujúcich na Slovensku do 970 eur.
Pozrite si zmeny, ktoré plánuje rezort práce v pracovnej oblasti v tomto roku.
Nájsť šikovného zamestnanca je v niektorých pracovných odvetviach náročné.
V slovenských podmienkach platí, že vyššia úroveň vzdelania prináša vyššie príjmy.
Naposledy ho testovali v Nemecku, výsledky sú veľmi priaznivé pre zamestnancov aj zamestnávateľov.
Chudobných ľudí na Slovensku pribúda.
Podiel čistej mzdy jednotlivca a superhrubej mzdy bude v roku 2025 presne 38 percent.
Návrh zákona predkladajú poslanci SNS.
Rozdiely sú viditeľné aj v regiónoch.