#zamestnanie
Platy zamestnancov? Firmy o nich nechcú veľmi hovoriť
Globálny prieskum ukázal, že 51 % spoločností neposkytuje svojim zamestnancom či uchádzačom o prácu ani len orientačné príjmové úrovne.
Čo chcú firmy od novej vlády? Zlacniť prácu, zlepšiť školy
Prioritami novej vlády musí byť kvalitná reforma vzdelávania a zníženie historicky najvyšších nákladov na prácu, žiadajú zamestnávatelia.
Rok 2020 prináša päť trendov, ktoré zmenia budúcnosť práce
Rok 2020 prináša päť trendov, ktoré zmenia budúcnosť práce. Rýchle uplatnenie vznikajúcich technológií sľubujú efektívnosť, produktivitu a rast pracovnej sily.
Plány firiem na Slovensku prijímať nových zamestnancov oslabujú
Očakávania zamestnávateľov na Slovensku na prvý štvrťrok budúceho roka sú menej optimistické ako v predošlom období.
Prácu si tento rok hľadali aj nadprirodzené bytosti či komiksový hrdina
Spoločnosť Profesia.sk zostavila rebríček najbizarnejších pracovných ponúk tohto roka.
Aj americká komora nabáda Slovákov, aby sa vrátili domov pracovať
Firmy zo Slovenska sa obzerajú po Slovákoch pracujúcich v zahraničí najmä pre nedostatok kvalifikovanej pracovnej sily.
Prácu si môžete hľadať v zahraničí a pritom brať zo SR dávku v nezamestnanosti
Napriek tomu, že dávka v nezamestnanosti sa vypláca len počas evidencie jej poberateľa na úrade práce, je aj možnosť poberať ju aj po odhlásení sa z evidencie.
Hranica príjmu zamestnanca s odvodovou úľavou sa zvýši na 678,71 eura
Jednou z podmienok odvodovej úľavy pre ľudí, ktorí sa po dlhodobej nezamestnanosti zamestnajú v pracovnom alebo štátnozamestnaneckom pomere, je dodržanie hraničnej výšky príjmu.
Spomalenie Slovenska zatiaľ neohrozuje trh práce
Spomalenie ekonomického rastu Slovenska by sa podľa analytikov zatiaľ nemalo negatívne prejaviť na trhu práce.
Seniori aktívne riešia svoje bývanie
Životný štýl sa v ostatných rokoch výrazne mení. Netýka sa to len mladých ľudí, ale aj seniorov.
Chcete pracovať v Rakúsku, Nemecku či Holandsku? Zamestnanie ponúkne burza práce
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny zajtra organizuje Rakúsko – nemecko – holandský deň, na ktorom budú zamestnávatelia ponúkať prácu v týchto krajinách.
Bulharsko má najviac IT špecialistiek v únii, Slovensko je na chvoste
Vlani bolo v rámci 28 krajín Európskej únie zamestnaných až takmer 9 miliónov ľudí v IT oblasti.
Ako sa určuje výška platu?
Odmeňovanie vo firmách sa riadi rôznymi špecifikami. Ako firmy uvažujú pri nastavovaní platov, čo všetko berú do úvahy a akými rôznymi stratégiami sa riadia?
Neprišla výplata? Štát odpustí poplatky za súd so zamestnávateľom
Ani v časoch ekonomickej prosperity nie je pravidelné vyplatenie mzdy samozrejmosťou pre tisícky zamestnancov.
Práca na čiastočný úväzok má aj výhody
Na čiastočný úväzok pracuje takmer každý dvadsiaty zamestnaný Slovák. Údaj za vlaňajšok 4,9 % je najnižší od roku 2013, keď to bolo 4,5 %.
Ako napísať štruktúrovaný životopis
Správne napísaný životopis s relevantnými informáciami otvára dvere na osobný pohovor. Obsahuje váš životopis potrebné informácie a je vhodne formulovaný?
Kedy môžete dostať odchodné
Zamestnancovi patrí odchodné po vzniku nároku na starobný dôchodok alebo invalidný dôchodok, ak pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť je viac ako 70 %.
Práca po päťdesiatke? Ako si nájsť prácu vo vyššom veku
Ľudia vo vyššom veku to s hľadaním práce nemajú vôbec jednoduché. Veľa zamestnávateľov má voči starším uchádzačom predsudky.
Každý desiaty dôchodca si musí privyrábať
Pätina pracujúcich, každý desiaty dôchodca a každý ôsmy rodič starajúci sa o dieťa do troch rokov v prieskume uviedli, že musia mať ešte jeden džob.
Vek nad 50 rokov nie je hendikep
Majú vybudované pracovné návyky, rešpektujú rozhodnutia nadriadených, sú prispôsobiví a k prípadným zmenám zamestnávateľov pristupujú s rozvahou.